本文摘要:卸任可派发不超强千元纪念品  追加项目中认为,工会会员成婚、生育时,基层工会可给与慰问品和慰问金,标准一般不多达1000元。文体活动还追加了劳务费和服装费,其中劳务费缴纳标准为教练、裁判员、评委每半天不多达500元,其他工作人员每天不多达400元;

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记者从广东省总工会得知,近日省总制订并印发《广东省基层工会经费收支管理实施细则(全面推行)》(下文全称《实施细则》),就工会经费用作职工的各项支出作出规定,23项开支项目中有14项追加项目。追加福利还包括成婚生育、卸任离岗、祭祀视察等,皆有适当的慰问品、慰问金派发标准。  卸任可派发不超强千元纪念品  追加项目中认为,工会会员成婚、生育时,基层工会可给与慰问品和慰问金,标准一般不多达1000元。卸任离岗的工会会员可开会座谈会不予送别,座谈会可出售必要的干鲜水果等食品,同时可为本人派发不多达1000元的纪念品。

工会会员去世时,基层工会可派发不低于3000元慰问金,工会会员直系亲属去世派发不低于1000元慰问金。  职工教育活动项目方面,《实施细则》追加素质提高补助金项目,可对取得涉及技能、职称、学历证书的职工不予必要补助金。  职工文体活动方面,春游秋游仍然限定版于市内,但应该日来往;可决定工作餐,支出交通费。文体活动还追加了劳务费和服装费,其中劳务费缴纳标准为教练、裁判员、评委每半天不多达500元,其他工作人员每天不多达400元;服装费人均标准一般不多达500元。

  追加春节联欢会项目,规定可出售必要的干鲜水果等食品,可为参与人员派发人均标准不多达400元的纪念品。  防暑保暖以防雾霾都有补贴  记者了解到,极端天气也被划入追加福利项目中,规定认为可出售防暑降温、防寒保暖、以防雾霾用品以及食品饮料,每人每次不多达300元。  追加的职工互惠确保计划,规定基层工会可为职工出售省职工该会互惠确保计划。

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明确确保计划自由选择和费用列支额度,根据各单位实际,经涉及民主程序确认。  困难职工帮扶方面,追加艰难帮扶救助,医疗救助标准为每人每年不多达医疗费个人自费部分。

日常生活救助标准为每户每年不多达当地低保标准年度总和。助学标准为每生子每年不多达十个月基本生活费用总和,应以不多达5000元。  节日福利年度不超强2500元  职工集体福利项目中规定,国家规定的法定节日还包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等节日福利,年度总额一般人均不多达2500元,节日慰问品可派发普通粽子、普通月饼、米、面、油、肉等以及日常生活用品等,但不能派发现金、购物卡、代金券等。

其中生日视察标准从原本的人均300元提升至400元。可派发蛋糕等实物慰问品,也可派发登录蛋糕店的蛋糕券。  省总工会涉及负责人回应,《实施细则》重点对基层工会经费的用于做出了明确规定,特别强调要严格执行中央八项规定,环绕工会主责主业,合理有效地用于资金,把更好工会经费用在职工身上,不许将工会经费用作服务职工群众和积极开展工会活动以外的支出,保证工会经费取之于职工用之于职工。  减三项困难职工帮扶项目  《实施细则》环绕提高职工技能素质、强化新时期产业工人队伍建设目标拒绝,追加了职工素质提高补助金项目和岗位练兵、技术比武、技术培训等劳动技能竞赛活动展开奖励项目。

  环绕职工服务和艰难帮扶,追加了三项困难职工帮扶项目,如对工会会员本人及家庭艰难帮扶补助金、高温严寒雾霾天气视察一线职工、为职工出售省职工该会互惠确保计划等。  环绕基层工会自身建设,追加了三个项目,如对全职工会干部和社会化专职工会工作者展开补贴等。

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